杭州唐潮健康管理有限公司坚持创新、和谐、专业的服务理念，引进专业的健康管理技术和手段，整合社会资源，创建一流的员工队伍，搭建科学的健康检测及评估平台，提供一流的健康产品，传播科学的健康知识，为顾客提供专业化服务，赢得了广大消费者的高度认同和普遍赞誉。随着公司品牌影响力和市场规模的不断扩大，公司的业务量也是与日剧增，公司在业务高速发展、客户数量大幅增加的同时，也出现了许多管理上烦恼，特别是对外勤人员的管理。外勤人员在外，企业管理层对于他们的一个位置无法正确的掌握。外勤人员去外面工作的可能性很大，然而他们目前的一个位置，他们去过的地方，他们的轨迹没办法掌握。只能通过简单的电话询问，根本就不能准确的了解。对于企业，了解员工在外面的情况是很需要的，提高员工的工作效率非常重要。

邦老板根据唐潮健康的行业特点与实际管理情况为其部署了一套系统，企业管理者也可以随时获取和查询业务数据及报表，并及时做出审批和决策；销售人员可以时时上传销售和客户信息，并向上级进行工作请示。

通过使用邦老板位置服务系统可以实时了解外勤人员的具体位置，掌握人员位置动态，合理分配工作内容，基于位置服务与进销存管理移动信息化应用解决员工的传统工作烦恼，提升领导精准管理，大大的提升企业核心竞争力。

合肥时利工贸有限公司是一家主营副食调料代理的专营公司，经营代理海天酱油、上海鼎丰、四川李记酸菜等多个全国和省内知名调味，年销售额近3000万，主营销售渠道包括合肥KA、BC连锁超市，批发、农贸市场和社区便利店。随着业务的不断增长，如何更好的管理员工、客户、商品也成了管理者面临的新的问题。销售跑出去是不是在工作？销售去了哪里？有无按计划拜访?有无按计划及时铺货？谁离客户最近？客户的情况如何准确发给外勤人员？外勤人员接单后有无去客户那里？客户那里情况怎么样？能否采集现场数据？

以上这些问题都深深困扰着公司，也是众多企业在外勤人员管理环节中的不足之处，如果还是采用较为原始的信息沟通手段“粗放式”管理方式，管理效率将大大降低，所以想要提高管理效率，必须在管理手段和管理方式方面有所转变，合肥时利引进移动APP来提升业务人员的业绩、效率。经过信息中心的测试，慎重的选型，最终采用符合快销品行业特征的邦老板软件。

使用邦老板智能化管理后：

第一、外勤业务员可以实现脱岗考勤，出勤率提高了！

第二、工作日报及时上报，方便主管顺利安排相关任务

第三、 产品或者客户信息现场取照，并多角度拍摄一键批量上传，为市场监察部、促管部、广告部提供了营销决策依据；

第四、手机端提交拜访记录，管理者通过查看统计记录分析客户需求，从而进一步了解客户需求，达成合作。

经过合肥利时的使用证明，强大的邦老板APP应用真正的实现了企业移动信息化服务，员工有了工作的好工具，效率在提升，业绩在提升，拜访率在提升，企业也做到了得终端得市场的进一步提速。